ヨーロッパ全域における戦略、事業運営、人材開発、営業、デリバリーを指揮するヨーロッパ地域担当社長のAnna Di Silverioは、多様性と受容性に富む職場環境の構築や、アクセンチュアとマイクロソフトとの共同パートナーシップを推進するとともに、マイクロソフト製品を使った革新的なデジタルおよびクラウド サービス、ビジネス ソリューション、デザイン主導のエクスペリエンスの提供に意欲的に取り組んでいます。

現職に就く前は、成長市場担当社長として、オーストラリア、ブラジル、中国、日本、マレーシア、シンガポールの事業運営を担当していました。Annaの指揮下で、成長市場は売上、収益、人員において二桁成長を達成し、男女平等と進歩的なワークプレースが推進されました。それ以前は、成長市場の最高執行責任者として、アジア太平洋地域およびブラジル地域におけるアバナードの戦略とオペレーショナル エクセレンスを担当していました。

2010年にアバナード イタリアのジェネラル マネージャーとしてアバナードに入社しました。ネットワーキング アーキテクチャ研究者としてキャリアを開始し、ピサ大学でコンピューター サイエンスの学位を取得しています。園芸、テニス、テクノロジーや男女格差問題に関する読書を趣味としています。

エリック・ミクロンは、北米・南米担当プレジデントとして、アバナード最大規模のセールス、サービス提供、運営を指揮しています。米国、カナダ、ブラジルのリーダーシップ チームと緊密に連携し、管轄の地域において、高品質な成果を一貫して提供できるよう尽力しています。

以前は、アバナードのグローバル ソリューションおよびデリバリー チームの他、アプリケーションおよびインフラストラクチャ ビジネスを監督していました。その業務の一環として、アバナードのデジタル イノベーション スタジオのネットワークを統率し、パートナー エコシステムの管理を担当しました。

エリックは、18年以上前にアクセンチュアからアバナードに入社し、アバナード・ヨーロッパの最高執行責任者 (COO) など、顧客対応、ビジネス リーダーシップ、パートナー管理の役職を歴任しました。

シカゴで生まれ育ったエリックですが、今でも午後にはヨークシャー ティーのマグカップを持ち、数年前まで英国に住んでいたときの習慣を見せてくれます。

バヴィヤ・カプールは、アジア太平洋地域のプレジデントとして、オーストラリア、日本、東南アジアなど、アバナードで最も多様な市場を監督し、戦略的方向性、成長促進、市場拡大、インクルーシブな文化の形成を担当し、多様性、果て無き向上心、ウェルビーイングを育みます。

ビジネス マネジメント、テクノロジー、コンサルティングの分野で20年以上の経験を持ち、成長率の高い市場において、ビジネスの構築と拡大を成功に導いてきたバヴィヤは、アバナードのエグゼクティブ リーダーシップ チームに加わり、戦略的インサイトと専門知識を提供します。これまでは、アバナード東南アジア (SEA) 地域のゼネラル マネージャーを務め、戦略的方向性、オペレーション、ブランディング、採用業務において、枠組みの構築と発展を担いました。2021年にアバナードに入社する以前は、WiproやRelianceで経営幹部を歴任した経験を持ちます。

ハーバード・ビジネス・スクールを卒業し、経営学修士号 (MBA) と電子通信工学士を取得しているバヴィヤは、プライベートで、ゴルフ、テニス、料理を楽しみながら、家族とシンガポールで生活しています。

Sailaja Bhagavatulaは、アバナードがグローバルに展開するアドバンスド テクノロジー センター (ATC) ネットワークの責任者として、世界各地のATCデリバリー センターや、エクスペリエンス デザインならびにデジタル、クラウド、アジャイル テクノロジーに特化したスタジオなどの研究拠点におけるマイクロソフト業務全般を担っています。ATCチームは、全世界に3万人を超えるテクノロジー エキスパートを擁し、アバナードのデリバリー能力を支えています。

アクセンチュア アドバンスド テクノロジー センター インド (ATCI) のリーダーシップ チームおよびアクセンチュア マイクロソフト ビジネス グループ (AMBG) の執行委員会のメンバーです。また、アクセンチュア インドのインクルージョン＆ダイバーシティ (I&D) プログラムの発起人として、I&Dの推進に情熱を注ぎ、多様性と受容性に富む職場環境の構築に意欲的に取り組んでいます。

現職に就く前は、ATCIのインテリジェント プラットフォーム サービス グループのリーダーとして、発展、革新、販売促進、ソリューション支援を推進するとともに、プロジェクト デリバリーを監督し、クライアント企業の全社的な変革実現をサポートしました。ITサービス業界での豊富な技術経験を持ち、23年余りの間に、様々なプラットフォームやテクノロジー分野で営業、ソリューション アーキテクチャ、デリバリー、プラクティス ディベロップメント、資産/IP構築の指導的役割を担ってきました。

インド、日本、英国という異なる文化圏での職務経験があります。フィットネスと旅行を愛し、家族と水泳やバドミントンに興じ、音楽や歌やギター演奏を楽しんでいます。

Aaron Reich は、最高技術責任者としてアバナードのテクノロジー戦略を担い、様々な業界でイノベーションを推進するとともに、新たなテクノロジーを発展させて世界中の顧客に届けています。また、アバナードのグローバルR&D部門の管理、スタートアップ エコシステムへの参画の監督、そしてクライアントの業務における生成AIの活用も含めた、責任あるテクノロジー アプローチおよびデジタル倫理慣行の推進も担当しています。

2012年にアバナードに入社し、直近では新興テクノロジー担当リードを務めました。Aaronの指揮の下で、アバナードはマイクロソフトの複数の製品エンジニアリング チームと緊密に連携しながら、現実と仮想性の連続体、5G、デジタルツイン、オープンソース、ロボット工学、OpenAIなどの新興テクノロジー機能を取り入れ、拡張してきました。アバナードへの入社前はハイテク関連企業や非営利団体、通信業界などで働いていました。

ウィリアム・アンド・メアリー大学でビジネス文学士号を取得しており、現在はシアトル在住です。成長過程で家族のApple IICコンピューターが身近にあったことから、テクノロジーへの愛や人々の暮らしに前向きな変化をもたらす能力が育まれました。スタートアップ起業家のコーチ役やメンター役のほか、シアトルのThe Healing Centerの理事長も務めています。もともと、熱心なランニング愛好者でしたが、双子が誕生した現在は、再び走れるようになる日を心待ちにしています。

アバナードの最高AI責任者であるFlorin Rotarは、グローバルAI戦略のほか、リーダーシップ、営業、ソリューション、デリバリー、機能、パートナー エコシステムに至るまで、幅広い事業全般を推進しています。また、アバナードの社内変革を推進し、クライアントのために自身の働き方、業務、デリバリー方法をAIで変革し、改善するための新たな方法を見つけ出しています。 

以前はアバナードの最高技術責任者として、新たなテクノロジーやイノベーションへの取り組みに重点を置いたソリューションおよびサービス ポートフォリオの戦略的開発を指揮していました。Forbes Technology Councilのメンバーであり、米国ビジネス誌『Entrepreneur』によって、2023年の注目すべき10人のCTOのうちの1人に選出されました。人を第一に考えるAIイノベーションに情熱を傾けており、書籍『We the People: A Guide to Digital Ethics for Individuals, Organizations and Robots of All Kinds.』の共同執筆者でもあります。

ルンド大学で電気通信工学の修士号を取得しています。世界中を飛び回り、これまでに3大陸の10か国で暮らし、勤務した経験がありますが、現在の自宅はパシフィック ノースウェストです。小さな子供たちの育児の合間に、EDMを聴きながらランニングを楽しんでいます。 

Karthik Narain氏は現在、アクセンチュアのグループ最高経営責任者を務めています。その担当職務の対象は、クラウド、データおよびAI、企業および業界のテクノロジーとセキュリティ、さらにはテクノロジー エコシステム パートナーシップ、アクセンチュアの先進テクノロジー センターなど、多岐にわたります。また、グローバル経営委員会のメンバーでもあります。

グループのCEOに就任する前は、アクセンチュアのクラウドファースト部門やデータおよびAI事業のリードを務めていました。当時は、クライアントの移行、クラウドのビジネスの具体化や運用、データとAIの活用をサポートするチームを率いていました。2020年にクラウドファーストが形成されて以来、クラウドは同社にとって最大の成長牽引役となっています。アクセンチュアは、テクノロジー エコシステムおよび業界アナリストから、クラウドサービスの市場シェアとソートリーダーシップにおけるリーダーとして認められています。Narain氏は過去3年間でクラウド関連の資格保有人材を3倍に増やしたという、従業員の能力開発への投資実績があります。これまで、エコシステム パートナーとのリーダーシップを拡大するとともに、アクセンチュアが業界をリードし続けるために、ソリューション、買収、人材への多大な投資を推し進めてきました。 

直近では、アクセンチュアのアプローチの定義と、生成AI分野での早期先行者の地位確立を、生成AI CoE (センター オブ エクセレンス)、斬新で特徴的なソートリーダーシップ製品、新たなエコシステム パートナーシップ、データとAIの新しい企業戦略への投資によって後押ししました。;

2015年にアクセンチュアに入社し、グループ最高経営責任者として、自身の多岐にわたる豊富な経験を活かしています。24年間を超えるキャリアで、金融サービス、ハイテク、ソフトウェア、プラットフォームなど、様々な業界分野のクライアント向けの戦略的かつ革新的プログラムを多数主導してきました。以前は北米でアクセンチュアのテクノロジーを主導し、2000ものグローバルブランドが、クラウドなどのテクノロジーの力を利用してビジネス変革に取り組むうえでの指針役として活躍していました。また、Technology Women’s Executive Leadershipプログラムの積極的なスポンサーでもあり、アクセンチュアのテクノロジー分野に在籍する多くの女性シニアリーダーに対し、成長のための支援を提供しています。

アバナードのCEOとして、ロドリゴ・カセルタは、60,000名を超える従業員をグローバルに統率し、お客様の成功を最優先に考える、持続可能で責任ある成長を推進しています。イノベーションと多様性の文化を育むことに情熱を注ぎ、アバナードの専門知識を活かして、お客様が直面する重要な課題に取り組んでいます。

アバナードに10年近く在籍するロドリゴは、お客様を中心とした従業員ファーストのリーダーとして、確固たる基盤を築きました。また、マイクロソフトのテクノロジー リーダーとしてのアバナードの地位を強化することを目指して、揺るぎないコミットメントを一貫して示しています。2020年には、成長市場のエリア プレジデントに就任し、ビジネスに多大な貢献をしてきました。ロドリゴの指揮の下、アバナードは収益と人員数において、共に80%向上という驚異的な成長を達成し、その優れた業績は、成長市場 の5地域で、 マイクロソフト パートナー オブ ザ イヤーを合計24 賞受賞したことで示されています。

ブラジル出身で、現在はアメリカを拠点に活動するロドリゴは、ランニング、ボクシング、ワインの収集、家族や友人との充実したひとときを過ごすことを楽しんでいます。

Deb Cupp氏は、米国、カナダ、中南米を拠点とする顧客に対してマイクロソフトの製品およびサービスの全ポートフォリオを提供する700億ドル規模の企業、Microsoft Americas社の社長です。職務は、民間および公共部門全体の顧客やパートナーとのコラボレーションを深め、各組織におけるデジタル トランスフォーメーションの取り組みの進展を支援することです。

協調性の高い真のリーダーであり、プロセスの再構築と最適化に重点を置くことにより、生産性を向上させ、ビジネスの成果を主導しています。また、お客様の成功と人材開発にも情熱を注ぎ、ビジネスにおける女性のメンタリングに特に関心を寄せています。

バージニア州リッチモンドにあるリッチモンド大学で経営管理の学士号を取得しています。リッチモンド大学では、一部リーグのフィールド ホッケーとラクロスの奨学金アスリートでした。さらに、ペンシルベニア州フィラデルフィアにあるセントジョセフ大学でMBAを取得しています。

Chris Howarth氏は、アクセンチュアのマイクロソフト ビジネス グループのシニア・マネジング ディレクター兼グローバル リードを務めています。この役職で担っているのは、マイクロソフト、アクセンチュア、アバナードの力を結集して、世界中のクライアントのために業界最高峰のテクノロジー ソリューションを開発し提供することです。戦略的パートナーシップが持つ強みを確信しており、クライアントの成長を促進し、差別化されたエクスペリエンスを顧客に届ける情熱的なリーダーです。

アクセンチュアでのキャリアは25年以上に及び、クライアントと通信セクターに多大な影響を与えたのち、AMBGリードに昇格しました。アクセンチュア最大の取引先の1つを担当するクライアント アカウント リードとして、収益性とサステナビリティの両面での成長実現に向け、業界の誰もが認める大規模なグローバル変革イニシアチブを主導しました。

現在はウェールズを拠点とし、サイクリングや山歩き、海岸への遠出など、家族との時間を楽しんでいます。熱烈なラグビーファンでもあり、自宅や現地でのあらゆる観戦機会を楽しみにしています。

2022年9月よりアバナード株式会社代表取締役社長に就任。マイクロソフトならびにアクセンチュアと緊密に連携をとりながら、アバナード全体の最重要拠点の一つである日本市場において、ビジネスを開拓し収益を拡大する責任を担っています。

大学卒業後、国内系SIを経て2008年にアバナードに入社。日本での4つのソリューションエリア (アプリケーション＆インフラストラクチャ、モダンワークプレース、ビジネスアプリケーション、データ＆AI) を統括し、ビジネス戦略とデリバリーを主導しました。さらに、アクセンチュア マイクロソフト ビジネスグループにおいて、アバナードにおけるリーダーを担ってきました。通信・ハイテク業界、パブリックセクターを中心に、複数の業界において、ITプランニングやエンタープライズ アーキテクチャ デザイン、プロジェクトマネジメントを手掛けてきました。

慶應義塾大学を卒業後、Capgemini、Headstrong、Deloitte、EY、KPMGなどコンサルティングファームを経て、2017年にアバナードに入社。アドバイザリー事業を立ち上げ、戦略・業務改革・IT変革の領域でコンサルティングを牽引し、さらにGrowth & Strategyリードとして、アバナード日本法人全体の課題設定と改革を実行してきました。

2023年日本法人Chief Operating Officer (COO) に就任し、成長戦略の策定、予算の構築、組織変革などアバナード日本法人全体のビジネス推進を統括しています。