La mission d'Avanade: faire le design et livrer Active Directory sur une échelle globale couvrant l’Europe, l’Asie et l’Amérique du Nord.

Ainsi, Avanade a relevé le défi de définir et aider à la mise en œuvre de l’organisation globale interne permettant de supporter les nouvelles technologies Microsoft. Tout en laissant une liberté d’action aux administrateurs locaux cette organisation a du assurer une cohérence d’ensemble.

Techniquement, Avanade a du définir les processus de migration et réaliser les scripts d’automatisation des taches associées pour minimiser l’impact utilisateur et alléger la charge de l’administrateur. Mais également faire la mise à niveau technique des équipes d’administration (transfert d’expertise), et mettre en place le prototype réparti sur les sites majeurs de la SGCIB (encore aujourd’hui utilisé en tant que plateforme d’homologation).

Aujourd'hui, la migration est réussie (depuis juin 2006), 7 personnes ont travaillé sur le projet avec des pics à 300 utilisateurs migrés/jours, et 200 serveurs migrés/jours. Grâce à la mise en place d’AD dans les délais impartis, la SGCIB a constaté une nette amélioration de la collaboration interne entre les équipes d’administration. ·AD est désormais pour la SGCIB une référence globale pour le partage d’information, l’harmonisation des systèmes